HOME / PRICING

PRICING

サービスと料金

AIにどこまで任せ、どこから人が判断するか。その線引きから、実装と定着までを支援します。料金は「月額の継続支援」と「成果物(別途)」の2本立てです。月額は3つのサービスで共通です。

03

3つのサービス

どのサービスも、最初にAIに任せる範囲を線引きしてから進めます。

月額の継続支援と、
成果物(別途)の2本立て。

STEP 02

90分の個別セッション

¥15,000 / 90分・税込

業務の棚卸しと、AIに任せる範囲の線引きをその場で行います。モニター価格のため月5名までです。

申し込む →
伴走共同運用内製化支援
月額(税別)30,000円80,000円150,000円
手を動かすのはお客様当社お客様の担当者(当社が育てる)
定例・質問月1回 60分+チャット月2回 60分+チャット週1回 60分+チャット
合う会社社内に手を動かせる人がいて、詰まったときに聞ける相手がほしい社内に手を動かす余力がなく、実装を任せたい社内に担い手を育て、最後は自社で回したい
期間いつでも解約可いつでも解約可いつでも解約可。6か月で卒業が目標
月額でできること定例とチャットでの相談と、今ある仕組みの運用・手直しです。
成果物(別途)新しい仕組みを1つ作る、診断レポートを作る、研修を行うなど、まとまった納品物です。成果物だけのご依頼もできます。

初期費用は0円です。解約時は、作った判断ルールと失敗の記録をお渡しします。人員削減は求めません。空いた時間の使い道はお客様が決めます。

3×3

月額プランで、
何をするか。

金額は3サービス共通です。中身はサービスごとに変わります。

伴走30,000円/月共同運用80,000円/月内製化支援150,000円/月
AI
AIコンサル・自動化
  • お客様が作ったAIの仕組みの点検と、直し方の助言
  • AIに任せる範囲の線引きの見直し
  • 失敗の記録の点検(月1回)
  • 規程をAIのルールに変えるひな形のお渡し
  • 成果物で作った仕組みや今ある仕組みを、当社が動かして手直し
  • 規程を、AIが読める判断ルールに変換
  • 会社ごとの情シス向け説明書の作成
  • 失敗の記録の点検(毎回)
  • 担当者と一緒の仕組みづくり
  • 作り方と直し方の指導
  • 規程をルールに変えるやり方の指導
  • 6か月で、担当者が自分で作れる状態へ
経営
経営コンサル
  • 人事・採用・組織・管理部門のご相談
  • お客様が作った制度案、求人票、社内文書の点検
  • 採用や離職の数字の振り返り
  • 制度や仕組みの運用を当社が担当(採用の進め方の管理、評価や規程の運用の見直し)
  • 業務手順書・引継ぎ書の更新
  • 説明会や運用の見直しの進行
  • 人事・総務の担当者の育成
  • 制度の作り方と、運用の回し方の指導
  • 6か月で、社内で回せる状態へ
ミックス
経営 × AI
  • 経営とAIの両方のご相談を、同じ定例で
  • 業務の見直しとAIの使い方を、1つの設計図で点検
  • 業務と役割の見直しと、AIの仕組みの運用を当社が担当
  • 例:採用の進め方を管理し、日程調整と連絡文の下書きはAIが担当。送るかどうかは担当者が決定
  • 管理部門の仕事とAIの両方を回せる担当者の育成
  • 6か月で、社内で回せる状態へ

就業規則(賃金規程などを含む)の作成・届出と、労働保険・社会保険の手続きの代行は行いません。税務の相談と税務書類の作成も行いません。必要なときは、社会保険労務士・税理士・弁護士と連携して進めます。当社は、制度の設計案と運用の仕組みづくりを担当します。

成果物の中身と料金
(別途・税別)

成果物納品するもの料金(税別)期間
AIコンサル・自動化
AI化の診断1業務を実際に動かすデモ、診断レポート、AI化の優先度表、導入の提案書50,000円1週間
スポット相談月額を契約していない方の、1つの課題のご相談。打ち合わせの記録とアクションプラン、簡易マニュアル30,000円〜応相談
AIの仕組みの制作AIに任せる範囲と人が決める範囲を先に決めてから作ります。例は活用事例をご覧ください。操作マニュアル・手順書と、1か月のサポートが付きます100,000円〜1〜4週間
複数業務の導入複数業務の実装、試運転、現場への説明、導入前後の比較報告書、操作手順書200,000〜500,000円2週間
経営コンサル(人事・組織・採用)
人的資本経営・HR戦略採用難・離職の改善、管理職の育成と評価制度の設計、賃金と配置の見直し(人員削減は前提にしません)、人的資本開示の支援50,000円〜/回要相談
人事・労務・給与・経理の課題解決同一労働同一賃金に向けた職務と待遇の整理、給与体系の見直し、月次決算の流れの整備とAI化。規程の改定は社会保険労務士と連携します30,000円〜/回要相談
ブランディング・組織戦略採用ブランディング、理念(MVV)の策定、組織図・権限規程・稟議ルールの整備50,000円〜/回要相談
社外相談窓口
月額の個別メニューを含む
  • 社外相談窓口の設置と、経営者への月次報告:30,000円〜/月
  • キャリア相談(60分):10,000円〜/回
  • 休職・復職の支援(定期面談、復職の段取り):30,000円〜/月
  • ハラスメント相談と対応の支援(事実確認の進め方、再発防止策):50,000円〜/件
社会保険労務士・弁護士・医師などとの連携、ご紹介も可能です
10,000円〜要相談
研修
  • 管理職研修(労務管理、部下育成、1on1、ハラスメント防止):50,000円〜/回
  • 若手社員研修(報連相、AI活用の基礎):30,000円〜/回
  • AI活用研修(実務での使い方、ハンズオン):50,000円〜/回
  • エンゲージメント向上研修:50,000円〜/回
  • 階層別のオーダーメイド研修:100,000円〜/回
30,000円〜/回1回〜
ミックス(経営 × AI)
組み合わせの成果物上のAIと経営の成果物を組み合わせます。例:採用の流れの見直し(経営)と、応募者への連絡文の下書きの自動化(AI)別途お見積り要相談
規模の大きい案件複数部署にまたがる変革など。範囲を確認して、事前にお見積りします個別見積要相談

「〜」は最低料金です。範囲と難しさで変わるため、着手前にお見積りをお出しします。

?

よくあるご質問

月額プランと成果物(別途)は、何が違いますか?

今ある仕組みの運用と手直しは、月額プランに含みます。新しい仕組みを1つ作ること、診断レポート、研修の実施などは、成果物として別途お見積りします。

成果物だけを頼めますか?

できます。月額プランを契約しなくても、成果物だけのご依頼をお受けします。

料金は税込ですか?

月額プランと成果物は税別です。90分の個別セッション(15,000円)だけは税込です。

途中でやめられますか?

月額プランに最低契約期間はなく、いつでも解約できます。解約時は、作った判断ルールと失敗の記録をお渡しします。

就業規則の作成をお願いできますか?

就業規則(賃金規程などを含む)の作成・届出と、労働保険・社会保険の手続きの代行は行いません。税務の相談と税務書類の作成も行いません。必要なときは、社会保険労務士・税理士・弁護士と連携して進めます。当社は、制度の設計案と運用の仕組みづくりを担当します。

人を減らすための導入ですか?

人員削減は求めません。空いた時間の使い道は、お客様が決めます。

LINEで30分相談